自2004年开展交通职业教育专业带头人（以下简称“专业带头人”）评定工作以来，专业带头人的业务水平和教育教学能力有了较大提高，促进了各院校师资队伍建设。根据《交通职业教育专业带头人评选办法（试行）》（交通教指委〔2008〕17号）的有关规定，现对2006年评定的专业带头人开展任期考核，具体事项通知如下：
一、2006年评定的专业带头人应向交通教指委秘书处提交下列材料：
2．如2006年后晋升了高一级专业技术职务（职称），需提供职称证书、“双师”证书或“双师”素质教师证明材料及主要获奖证书复印件；
3．反映2007－2010年工作业绩的学术论文、论著（教材）的复印件1份（一般每人不超过3件），论著（教材）只要求复印封面、目录、版权页等，所在院校经审核后在复印件上加盖公章；
三、专业带头人所在院校要对工作报告内容严格审查，并就专业带头人的业务水平、能力、创新精神及本工作报告中各项内容的真实性等签署意见。
四、交通教指委将组织专家对专业带头人的工作业绩进行评价。
1．对评价合格的，则继续评定为交通职业教育专业带头人。
2．对评价优秀的，将授予“交通职业教育优秀专业带头人”称号，并给予奖励和颁发证书。
3．对评价不合格的或不参加专业带头人工作业绩评价的，则按规定自动解除专业带头人。
2006年评定的专业带头人应于11月8日前向交通教指委秘书处提供相关材料。材料请寄：浙江省杭州市勾庄路16号浙江交通职业技术学院内，邮编：311112），以邮戳为准，逾期视作放弃。
二〇一一年十月十三日
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